La Seguridad Social alemana
El seguro social de Alemania puede dividirse entre obligatorios y voluntarios. Los seguros obligatorios pertenecen al Sistema alemán de Seguridad Social y cubre a todos los estudiantes, pensionistas, aprendices, empleados y sus respectivas familias. Es muy probable que debas unirte al sistema mientras residas en Alemania.
El término “Seguridad Social” reune 5 categorías principales y son los cinco pilares del sistema de la seguridad social en Alemania:
- Asistencia sanitaria
- Invalidez
- Jubilación
- Desempleo
- Accidentes laborales
Los seguros de accidentes laborales los paga directamente la empresa donde laboras, y el resto de las contribuciones son divididas de manera equitativa entre la empresa y el empleado. Ellas se dividen de acuerdo al porcentaje de tus ingresos en bruto, pero hay un máximo cuando se llega a un nivel de ingresos específico. El total de las contribuciones que se te tienen que descontar es alrededor del 40% del sueldo bruto, es así que de tu salario saldrá un 20% y la diferencia lo pagará la empresa. Las contribuciones se deducen directamente de tu salario, y si eres autónomo o independinte pagas las contribuciones tú mismo.
Si eres un geringfügig Beschäftigter (empleado restringido), Tienes un trabajo restringido por ejemplo, si trabajas menos de 50 días o dos meses al año, o en todo caso si tienes un trabajo que pague 400 € o ingresos inferiores a 400 €/mes, no pagas la seguridad social alemana ni impuestos. Pero aún así debes estar registrado en el seguro social para obtener asistencia sanitaria.
Estudiantes – Es de carácter obligatorio que todo estudiante tenga el seguro médico, pues para poder matricularte en una universidad alemana o colegio, deberás presentar un seguro médico antes de poder acceder a la matrícula; sin esto, no podrás estudiar. Si te encuentras laborando y estudiando, el seguro de accidentes laborales lo paga tu universidad.
Seguridad Social Internacional – Todas las personas que trabajan o estudian dentro de la Unión Europea tienen un convenio que permite el pago de prestaciones dentro y fuera de cada país miembro de dicha comunidad. Esto significa y garantiza que pueden recibir atención sanitaria en otros países miembros de la comunidad. También hay otros acuerdos de Seguridad Social con otros estados que no pertenecen a la Unión Europea y otros países fuera de Europa. Por ejemplo, los ciudadanos de la Unión Europea que trabajen en Alemania pueden seguir pagando la seguridad social en el extranjero por un año.
Para mayor información sobre este y otros temas, puedes revisar la página web del Ministerio Federal para la Salud y la Seguridad Social www.bmgs.bund.de.
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Más información sobre: Información general de Alemania, Trabajar en Alemania.
Un estudiante que vive en Alemania esta haciendo sus practicas profesionales y esta inscrito en una universidad por convenio con el ITESM-Mexico.
Le ha sido requerido la inscripcion al seguro social. El adquirió un seguro medico internacional antes de viajar a Alemania como requisito para la obtencion de la visa, pero ahora el piensa que es la compañia aseguradora en MExico quien le debe tramitar su seguro sociale en Alemania. Eso no es posible. Que es lo que tiene que hacer el para adquirir este seguro social que le esta siendo solicitado en Alemania?. Muchas gracias,
Elizabeth
como valido mi comentario?
Hola Elizabeth Madrid, de acuerdo a lo establecido, el seguro ha de ser tramitado por la empresa que pretende contratarte allá en Alemania. Lo más práctico es acudir a la embajada de México en Alemania (si es que él ya se encuentra allá) y solicitar la ayuda necesaria exponiendo la situación.
Embajada de México en Alemania
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Teléfono local: (030) 269.3230
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